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但愿鼎新后机关里这样的套路越来越少

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发表于 2022-6-15 13:57:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
  前任带领Z君升任机关部分副职,而部分副职Y君则如愿平调为基层主官,Z君总算是没能当成主官,如今,经历一系列风浪,他也对主官职位不感兴趣了,这是一个各方都对劲的结果。 职位决定出息命运,按单元惯例,Z君再干一两年自主择业,Y君任主官后前途一片看好。 其实一开始,Z君并不是这么想的,他基层机关经历丰硕,带兵是一把好手,写材料是主力干将,获得“优良政治教员”、“优良党务工做者”等荣誉无数,明显比较适合部队发展。 为何本人军旅生涯没有按照Z君想象进展?
  用风行的话讲,套路,都是套路啊!某一天,Z君忽然恍然大悟。 去年,任职满两年的Z君和W君都无机会下基层任主官,带领最终选择了W君,由于他是硕士研究生而Z君是大专文凭,不只如此,调到上级卡在文凭,交换任职卡在文凭,Z君就这样被一纸文凭盖住去路,人生似乎定性。公然,又一次调整前,带领说,当前机关缺少人才,部分建设需要他。 套路啊,都是套路。带领总是带领,你跟他划定,他跟你讲豪情,你跟他讲豪情,他跟你讲工做,你跟他讲工做,他跟你讲资历,你跟他讲资历,他跟你讲大局。Z君就是阿谁被讲大局的人。 混迹机关数载,见识各个职位数易其人,诸神大仙都被带领划分三六九等,有带领身边出思想的“写手流”,扎根职位精于业务的“专业流”,更有让带领当出“大佬儿”感受的“马屁流”,有吃苦赖劳一门心思工做的“勤奋党”,善察言观色进退两难的“百事通”,更有混迹机关当甩手掌柜总“打酱油”的“逍遥派”。 Z君细细一想,这些年材料没少写,是单元公认的第一笔杆子,并且各级带领也是材料出身,按道理该当是“情投意合”“心心相惜”啊。 Z君为人正曲,是我们的好带领,可有时在首长跟前他也像带领。有一次和他喝酒时,我跟他讲了首长心中的三六九等人物,对号入座后,Z君似乎顿悟。我想起了经常涌现的一幕场景:某一深夜,机关灯火通明,会议室内各材料大佬儿齐聚,投影曲射整面墙壁,几人冥思苦想推一大材料提纲,正焦灼间,带领忽然灵光闪耀,blabla……我在旁边默默敲击键盘,紧紧跟上。取此同时,Z君眉头舒展,出口成章,令人拍案叫绝。我立刻把心提到嗓子眼,手心手背曲冒汗。带领终究是带领,脸上尴尬表情不到3秒,也做恍然大悟状:“对,Z君这个好,就用这个。” 文无第一啊!Z君。你可晓得你的前任——在你之前被誉为“第一笔杆子”的T君是如何被拍死在沙滩上的吗?虽然他改行后归去混得不错,不外你这老路也别走的太套路啊!

  虽然带领暗示,下次可能放置你去任主官,但你没看到蠢蠢欲动的M君吗?带领跟前鞍前马后的M君已经在党小组会上抱怨了,此次调整没提升,思想小有波动,还表态要摆正心态,好好干。M君任职比你还晚,提前升职野心原形必漏啊! 好在经历系列风浪,Z君早已放平心态。虽然军旅前途受阻,但多了一帮死心塌地的好兄弟。相信Z君凭仗着超强的能力本质,善良正曲的为人,无论去哪儿,命运都不会优待他的。 相信鼎新之后,这样的套路越来越少!
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发表于 2023-1-13 05:45:16 | 显示全部楼层
我是第一个回的耶~
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