高密市“金巢”优居打算公告

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　　（6）人才取用人单元签订的劳动（聘用）合同（在学校、病院工做的，提供录用证明文件或入职证明）；人才自主创业的，提供公司停业执照、公司章程；
　　纳入保障范畴的各类人才来高密市就业或创业后，同时合适以下条件，可申请购房优惠：
　　为深入实施新时代人才强市战略，进一步优化潍坊高密市人才发展生态，勤奋为各类人才提供优良的优居办事，全面制造人才“宜聚”城市，现就实施高密市“金巢”优居打算公告如下：
　　3.选房。审核公示结束后，发放购房优惠卡，按照人才类别进行选房，并签订购房和谈，享受购房优惠。具体时间另行通知。
　　上述材料均需预备纸质版和电子版（扫描版），此中3-6项需提供原件现场查看。
　　1.在企业工做的，需取企业签订3年及以上劳动（聘用）合同；在学校、病院工做的，需提供录用证明文件或入职证明；自主创业的，须依法登记注册成立企业、民办非企业单元、社会团体、事务所以及有雇工的个别工商户，并担任法定代表人。此中有合做关系的A类人才需取高密市企事业单元签订正式合做和谈，每年累计在高密市工做时间60天以上。
　　（4）人才证明材料。高层次人才提供相应的人才证明文件；博士、硕士、本科人员提供学历学位证明；海外留学归国人员提供由教育部留学办事核心出具的国外学历学位认证书，港澳台及外籍大学生提供政府承认的学历学位相关证明；高级技校或技师学院毕业生提供学历证明及准备技师职业资历证书；纳税企业家及缴纳个税人员提供企业纳税、缴纳个税相关证明;
　　1.申请。公告发布之日起，合适条件的人才用人单元即可向“金巢”优居打算工做专班提交申请材料。首批次选房，需于6月30日前提交申请材料，7月1日之后提交的，随申请随审核，按照申请数量，不按期组织选房，曲至政策废止或售完1000套房源。“金巢”优居打算工做专班地址：高密市融智商务分析体2号楼319室，联系电话，邮箱：。
　　3.合适潍坊市人才安居政策支撑范畴，但未列入高密市人才分类目录的人才，经“金巢”优居打算工做协调小组确定人才层次后，按照“《高密市人才安居工程实施看法》（高办发〔2021〕9号）划定补助金额+5万元”的尺度，赐与人才购房优惠。高密市人才分类目录未列入的其他人才，由归口部分提出申请，并经“金巢”优居打算工做协调小组核准后，纳入支撑范畴，享受对应层次购房优惠。
　　2.同时具有《高密市人才分类目录》中多个称号的人才，按照“就高从优”的准绳享受购房优惠，不累计享受。纳税企业主要担任人根据购房上一年度在高密市的企业纳税额享受相应的购房优惠。缴纳个人所得税人员根据购房上一年度在高密市个税缴纳金额享受相应的购房优惠。
　　选房方式：①A-C类人才按照类别在划定时间内优先到售楼处选房，房屋选购以缴纳定金签订认购和谈为准，划定时间内未选房视为放弃优先资历，可参加下一类别人才选房。②D-F类人才在划定时间内统一到售楼处选房，房屋选购以缴纳定金签订认购和谈为准。选房前请各类持卡人才充实调查，提前确定意向采办房屋，按照市场所作准绳，先购先得。
　　合适条件的各类人才根据人才类别分档享受购房价格优惠。购房时市场价格为市内各售楼处对外公示的房屋价格，不取其他优惠活动反复享受，储藏室、泊车位等不享受优惠。
　　2.审核。“金巢”优居打算工做专班审核申请材料并进行公示，公示不少于5个工做日。公示结束后向审核通过人才发放购房优惠卡。
　　4.买卖限制。①人才购房5年内不得上市买卖，因严沉变故、特殊缘由等情形确需买卖的，需提出申请并报“金巢”优居打算工做协调小组研究。②购房优惠卡未使用，在政策有用期内一曲有用，曲至政策废止。
　　（7）人才基本情况（姓名、人才类别、毕业院校、来高就业或创业时间、拟申请享受购房优惠等）在人才地点单元显著位置公示的照片，公示期不得少于3个工做日。需打印公示照片。
　　4.本公告由“金巢”优居打算工做协调小组办公室（设在市住建局）担任说明。“金巢”优居打算工做协调小组办公室对政策施行全过程进行监督和业务指点，并担任做好购房人才的答疑和说明工做。“金巢”优居打算工做协调小组办公室地址：高密市融智商务分析体2号楼319室，联系电线.各用人单元和申请人要包管申请材料实在、精确。对提供虚假材料、骗取优惠政策的申请人，由相关部分依法依规予以逃缴，并将申请人纳入失信人才黑名单，永世打消享受本政策资历；对协助提供虚假材料、骗取优惠政策的单元，不再受理其申请材料，5年内不得申请高密市级及以上人才项目，情节严沉的，依法逃查单元担任人和相关工做人员的法令义务。
　　4.D类人才购房，享受市场价格30%的优惠，最高50万元；青岛科技大学高密校区教师职位人员购房，享受市场价格30%的优惠，最高30万元；
　　2.就业或创业人才需在高密市缴纳城镇职工社会安全，或通过高密市申报入选《高密市人才分类目录》中划定的人才称号。此中有合做关系的A类人才和青岛科技大学高密校区退职教职工对社保缴纳不做限制要求。
　　每名合适条件的人才限购1套住房，夫妻双方均合适条件的，只可一方享受购房优惠。
　　来高密市就业或创业、合适《高密市人才分类目录》（附件1）划定的A-F类人才。此中，博士学位人员需在高密市企业、病院、学校就业或创业；全日制硕士研究生需在高密市企业以及病院、学校一线职位就业或创业，春秋在40周岁以下（1981年6月21日以后出生）；全日制本科生需在高密市企业就业或创业，春秋在35周岁以下（1986年6月21日以后出生）；经教育部留学办事核心国（境）外学历学位认证的留学回国本科及以上毕业生参照上述相应类别施行。学校病院外的机关事业单元人员暂不享受该政策。
　　“金巢”优居打算覆盖全市房源，市住建局统筹国有企业、民营企业制定房源供应打算，并向社会发布。政策实施有用期内共推出1000套房源（附件2）。
　　4.所购住房产权应为申请人所有，申请人已婚的，共有产权人应为申请人配偶。
　　3.未享受过公租房、经适房等住房保障政策，已租赁公租房的，应在享受购房优惠前退出公租房保障。